В пятый раз проводится конкурс на самое социально ориентированное предприятие
ЕСЛИ РУКОВОДИТЕЛЬ РЕШИЛ ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ В ПРЕСТИЖНОМ КОНКУРСЕ САМЫХ СОЦИАЛЬНО ОРИЕНТИРОВАННЫХ РОССИЙСКИХ ПРЕДПРИЯТИЙ, ТО ЕГО ПОДЧИНЕННЫЕ МОГУТ СМЕЛО ТРЕБОВАТЬ ОТ НЕГО ПРИБАВКУ К ЗАРПЛАТЕ, НОВУЮ КВАРТИРУ ИЛИ ПУТЕВКУ В САНАТОРИЙ. ВЕДЬ ХОРОШЕЕ ОТНОШЕНИЕ К СВОИМ СОТРУДНИКАМ - ОСНОВНОЕ УСЛОВИЕ ДЛЯ ПОБЕДЫ.
Всероссийский конкурс "Российская организация высокой социальной эффективности" будет проводиться уже в пятый раз, и с каждым годом желающих побороться за почетное звание становится все больше. В этом году предполагается участие больше двух тысяч директоров маленьких фирм и крупных компаний из 78 регионов России. Это значит, что социально устроенных работников в нашей стране станет на шесть миллионов человек больше.
Примерно столько трудятся на предприятиях, руководители которых понимают, что реальная забота о каждом сотруднике помогает куда лучше развивать производство и вписываться в жесткие рыночные условия. А получаемый в итоге экономический эффект с лихвой перекрывает "экономию" на социальном пакете. Недаром среди номинаций - "Оплата труда и социальные выплаты", "Условияи охрана труда", "Квалификация кадров", "Реализация социальных программ" и другие.
Наибольшее число заявок на участие в конкурсе поступило из предприятий Москвы, Московской, Свердловской, Самарской, Томской и Пермской областей, Краснодарского края, Башкортостана, Ханты-Мансийского автономного округа. В основном это металлургические, машиностроительные, строительные и нефтегазодобывающие организации.
Конкурс проводят Минэкономразвития и минздравсоцразвития с помощью региональных властей, общероссийских объединений работодателей, а также профсоюзов. Награждение победителей состоится уже 14 февраля в Государственном Кремлевском дворце.
